印度作为全球增长最快的主要经济体之一,税收政策一直备受关注。近年来印度频繁调整税制,尤其是2017年推出的商品服务税(GST)以及2025年的新一轮税率改革,对企业经营和个人生活都产生了深远影响。这篇文章用大白话带你梳理印度税收政策的核心内容,帮助你快速了解这个庞大市场的税务规则。
印度实行联邦制税制,税收分为中央税、邦税和地方税三个层面。中央政府主要负责征收所得税、公司税、关税和GST中的中央部分;邦政府负责征收印花税、酒类税、燃油税和职业税;地方政府则掌握财产税和入城税等小税种。这种多层级结构意味着在印度做生意,往往要同时面对中央和地方两套税务规则。
为了简化流程,印度在2017年7月用GST取代了原来五花八门的消费环节税种,包括中央消费税、服务税、增值税(VAT)和入境税等。这是印度独立以来规模最大的一次税制改革。
GST是一种在商品和服务流通各环节征收的增值税类税种,实行“目的地原则”,也就是税在消费地征收。此前改革后,GST主要分为5%、12%、18%和28%四档税率,另对黄金等特殊商品单独征收。
2025年9月,印度启动了被称为GST 2.0的新一轮改革,把原来的多档税率大幅简化为两档:大部分生活必需品归入5%的低税率档,绝大多数一般商品和服务适用18%的标准税率,同时对烟草、酒类、高档汽车等奢侈品类商品保留40%的高税率档。这次调整明显减轻了普通家庭的税负,也降低了中小企业在多个税率之间换算的麻烦。
企业方面,年营业额低于规定门槛的小企业可以注册为 compositionscheme(组合方案)纳税人,按营业额固定比例缴税,申报流程更简单。此外,印度还推行电子发票和进项税抵扣制度,企业购买原材料时缴纳的GST可以在销售环节抵扣,避免重复征税。
印度企业所得税经过几轮下调后,现行标准税率为22%,加上附加费和 cess 后实际税负约为25.17%。2019年出台的减税政策规定,新注册的制造业公司如果满足条件,可以享受15%的优惠税率,这是莫迪政府吸引“印度制造”投资的重要筹码。
对于在印度没有常设机构的外国公司,来自印度的收入会被征收预扣税,股息、利息、特许权使用费等各有不同税率,具体还要看印度与相关国家签订的避免双重征税协定。
印度个人所得税长期存在新旧两种税制,纳税人可以自由选择。新税制税率更低、扣除项目更少,旧税制税率较高但允许房屋贷款利息、保险等多种扣除。2023年财政预算将新税制的免税额度提高到年收入70万卢比,符合条件的人基本不用交税。
2025年预算进一步加码,免税门槛提升到年收入120万卢比,并通过工资收入者标准扣除叠加,让中等收入群体的负担明显下降。不过高收入人群仍需缴纳最高30%的边际税率,再叠加附加费后,最富有人群的实际税率可达39%以上。
除了上面几个大头,在印度经商还可能碰到以下税种:预扣税(TDS)要求企业在支付工资、租金、专业服务费时先行扣税并上缴,不按时扣缴会面临利息和罚款;印花税针对合同、股权转让、不动产交易征收,各邦标准不一;此外还有针对股票交易征收的证券交易税(STT)和资本利得税,2024年起持有期不满一年的股票收益按20%短期资本利得征税,长期持有则适用12.5%。
印度税制复杂程度较高,各地执行口径也不完全一致,外国企业进入前务必做好这几件事:第一,判断是否构成常设机构,避免意外的纳税义务;第二,充分利用双边税收协定降低预扣税率;第三,及时完成GST注册和PAN、TAN等税务身份登记;第四,关注GST合规申报期限,印度的滞纳金和利息计算相当严格。
总体来看,印度税收政策正在朝着“降低税率、简化档次、扩大税基”的方向推进。GST 2.0改革和个税免征额上调释放了明确的减税信号,对消费者和中小企业是利好。但执行力度的地区差异和频繁的政策调整,仍然是企业和投资者需要持续跟踪的风险点。建议在实操层面聘请当地税务顾问,把合规做在前面,才能在印度这个高增长市场站稳脚跟。
全国服务热线